जमशेदपुर : टाटा स्टील की शत-प्रतिशत सब्सिडियरी वाली कंपनी इंडियन स्टील वायर प्रोडक्ट (आइएसडब्ल्यूपी), जिसको तार कंपनी के रुप में जाना जाता है, वहां वेज रिवीजन को लेकर वार्ता के दौरान यूनियन की ओर से चार्टर्ड ऑफ डिमांड जो सौंपा गया है, उस पर विस्तार से चर्चा की गयी. इस दौरान यूनियन ने इ-सीरीज ग्रेड के करीब 250 कर्मचारियों को बेहतर लाभ दिलाने का प्रस्ताव दिया गया और सारे कर्मचारियों का एक साथ 18 हजार रुपये तक का वेतन बढ़ाने का प्रस्ताव दिया गया. इस पर प्रबंधन की ओर से कहा गया कि ग्रेड रिवीजन समझौता वे लोग जल्दी कराना चाहते है और बिंदूवार तरीके से वो लोग अगली मीटिंग में इस पर अपना प्रस्ताव रखेंगे. यह पहली बैठक थी, जिसमें प्रबंधन की ओरसे यू मिश्रा, जेके सिंह, विजयंत कुमार, आरएन कर, राकेश शर्मा, जयदीप सरकार जबकि यूनियन की ओर से महासचिव पंकज सिंह, डिप्टी प्रेसिडेंट श्रीकांत सिंह, गुरविंदर सिंह, अमरीक सिंह, दानीशंकर तिवारी, बिरेंद्र सिंह और पवित्र सिंह मौजूद थे. आपको बता दें कि तार कंपनी में 1 मई 2021 से वेज रिवीजन लंबित है, जिसको जल्द कराने का भी दबाव है. वहीं चुनाव की तारीख भी नजदीक आ रही है. इसको लेकर दबाव भी बनाया जा रहा है. इस दबाव के बीच डिप्टी प्रेसिडेंट श्रीकांत सिंह ने कहा कि वे लोग भी चाहते है कि संवैधानिक तरीके से चुनाव करा लिया जाये, लेकिन ग्रेड रिवीजन भी कराना प्राथमिकता है. वेतन बढ़ोत्तरी हो जाने से कर्मचारियों को राहत मिलेगा. इस कारण वार्ता शुरू हो चुकी है. चुनाव भी समय पर हो, यह हमारी प्राथमिकता में है.
